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青蓝结队传薪火 携手筑梦赴未来—东乡高级技工学校(机电中专)举行2024年“青蓝工程”师徒结对仪式
来源: | 作者:教务处 | 发布时间: 2024-10-18 | 70 次浏览 | 分享到:

凡学百艺,莫不有师,以师带徒,薪火相传。为进一步加强教师队伍建设,夯实学校事业发展之基,发挥骨干教师示范引领作用,提高青年教师教育教学能力,2024年10月17日下午,东乡高级技工学校在行政楼一楼会议室隆重举行了2024年“青蓝工程”师徒结对仪式。学校党委书记、校长付志军,党委委员、纪委书记艾小文,副校长余勇,党委委员、组宣处主任万智涵,教务处、各系部相关人员及48对师徒出席仪式,仪式由教务处主任郭建廉主持。

深耕细作 提质增效

 仪式开始,教务处副主任马志武宣读师徒结对师徒活动内容及相关要求。

 师父代表饶利云老师用热情洋溢的发言,道出了所有师父们的心声:作为师父一定不负学校重托,毫无保留地将教育教学经验传授给年轻一代,帮助徒弟快速成长,助力学校发展。

 王婉卿老师作为徒弟代表感谢学校为青年教师开展师徒结对活动,让她们有了成长的引路人,并表示一定会将倍加珍惜这次机会,不忘初心、严谨治学,薪火相传育桃李,青蓝同心绘华章。

 师徒代表发言结束后,党委委员、组宣处主任万智涵宣读师徒结对考核评优细则。

 副校长余勇在讲话中指出,“青蓝工程”师徒结对不仅满足了青年教师成长的需求,也是学校骨干教师与青年教师之间知识与经验传递的重要方式。希望师徒双方做到以下几点:

 一是师父在徒弟的学习和工作上提供全面指导,不仅要传授知识和技能,还要解答疑惑;二是徒弟能够谦虚学习,汲取师父的处世之道和勤奋教学的精神,继承并发扬爱岗敬业的态度;三是师徒双方要妥善处理彼此间的关系,包括师生关系、同事关系、同行关系以及业务指导关系;四是师徒双方要全面落实学校“青蓝工程”实施方案中各项工作的具体要求。

深耕细作 提质增效

党委书记、校长付志军在活动仪式上总结强调,“青蓝工程”师徒结对不仅是学校师生传承中的宝贵传统,更是构建学校师资队伍不可或缺的关键环节。他向师徒们提出了以下几点要求:

一是在“教”方面,师徒之间应建立亦师亦友的和谐关系,师父需秉持教学相长的理念;二是在“学”方面,徒弟应以虚心的态度向师父求教,徒弟应具备“心、身、诚、实”的品质;三是在“管”方面,师徒双方需严格遵守既定的考核方案。双方应以提升“教学效果”为共同目标,将“实际行动”作为基本要求,切实执行并落实考核细则中的每一项规定。

他希望师父们牢记自己的使命,毫无保留地进行传授、帮助和带领工作,努力成为学识渊博的教师和行为端正的榜样,希望青年教师珍惜师徒结对这一宝贵平台,把握成长的机遇,脚踏实地,诚恳地向师父学习,不断提升自己的教学技能,为东乡高级技工学校未来的发展贡献自己的力量。

“青蓝工程”是一条纽带,也是一种传承,是学校加速青年教师专业成长、持续推动高素质教师队伍建设的强有力抓手,也是提振教师精气神、激发发展内驱力的重要举措。相信通过本次“青蓝工程”师徒结对仪式,每一位“徒弟”都会以真心取真经,每一位“师父”都会以热情换真情,秉承薪火相传,青蓝携手一起向未来理念,为学校内涵式高质量发展贡献力量,为创建技师学院的目标不懈奋斗。